やっぱり、現場あっての大神産業なんだよなぁ。
現場のみんなの力でお客様に選ばれている。
工事会社だからね。１にも２にも現場が命。現場の社員たちが日々、誠心誠意つとめてくれているおかげで、うちはお客様に選んでいただけている。班長を軸に、みんながしっかり打ち合わせして、ケガなく事故なく、遅れなく、きっちり現場を終わらせること。それが第一で、それがすべてだよ。
こうやってホームページなんか作って、僕ら役員がどんなに良いことを言ったところで、現場がしっかりやることやってなかったら意味がないんだよ。
現場に大神産業のすべてが表れるんだから。現場の一人ひとりがみんな、大神産業の顔なんだからね。お客様から「きれいに仕上げてくれて、ありがとう」って嬉しい言葉を聞くたびに、現場で汗だくになってがんばってくれている社員たちの顔が浮かんで、心の中で手を合わせてるよ。
一人ひとりの向上心が、会社のステータスを上げる。
なるべく早く仕事に慣れて、一つひとつ資格も取って、人の上に立てるようになってほしいな。有資格者が多いと、会社のステータスが上がって、いい仕事をたくさん任せてもらえるようになる。そうしたら、会社の業績がもっと伸びて、結果として社員みんなのためになる。もっと働きやすくて、もっと稼げる会社になるからね。
資格を取るのって面倒くさいと思うかもしれないけど、やる気にさえなれば、そんな難しいもんじゃないよ。せっかく支援制度を用意しているんだから、自分のためだと思って、がんばってほしいな。給料も上がるし、立場も上がるし、いろんなことがプラスになるからさ。
「神奈川一」になろう。
「神奈川で一番の会社になるぞ」って思いで、やってもらいたいね。工事の機動力、仕上がり、対応の良さ、すべてが一番の会社に。僕は、本音では今すでに、うちが一番だと思ってはいるけどね。
現状に満足しちゃったら成長がそこで止まるからさ。本物の一番はまだまだこんなもんじゃないぞ、っていう気持ちで、もっともっと磨きをかけていってほしい。お客様みんなから「やっぱり大神さんはすごいよね。大神さんに任せとけば安心だよね」って言われるように。成長を止めていい時なんて、ないと思うよ。毎日前進。一緒に本物の一番を目指そうよ。
"昔人間"でも、ちゃんと相手を見てりゃ、なんとか付き合えるでしょ。
僕なんか"昔人間"だからさ。若い人たちと付き合うのは気をつかうよね。今の時代、ちょっと肩を叩いただけでパワハラって言われちゃうんでしょ（笑） でもまぁ、あんまり気にし過ぎても話しづらいから、自然体でやっていくよ。
「社員としっかりコミュニケーションを取らなきゃ」なんて気張るつもりもないし。顔色見て、なんか元気ないなー、って思ったらちょっと声かけたりね、そんな感じでいいかなって思ってる。現場をちゃんとつとめてさえくれてれば、うるさく干渉はしないよ。
どんだけ一緒にいても、飽きないみたいなんだよなぁ。
うちは、明るいのがいいところだよね。いろんなキャラクターの人間がいるけど、みんな仲が良くて、楽しそうにやってくれてるよ。そういう雰囲気の良さってお客様にも伝わるからさ。そこを気に入ってもらえて選ばれている部分もあるんじゃないかな。
うちの一大イベントは年１回の社員旅行でさ。僕ら役員はあえて行かないんだけど、社員が自分たちで場所を決めて、何日も前から盛り上がってるよ。みんな毎日現場でイヤってほど顔を合わせてるのに、３泊４日の旅行まで一緒で、よく飽きないね。不思議なもんだよねぇ。
MESSAGE for ROOKIES-これから出会う仲間へ-
身内びいきで言うわけじゃなく、うちは社長が本当にいい人なんだよ。車両の整備とか、熱中症対策とか、資格取得支援とか、社員のために最大限のことはしていると思うよ。もちろん、100％社員の要望に応えられるわけじゃないけどさ。社員を想う社長の気持ちは本物だから、汲んでくれたら嬉しいね。もし、「もっとこんな会社になってほしいなぁ」と思うことがあったら、自分たちで変えていってほしい。
会社のステータスを上げていけば、いろんなことを、より良い方向に変えていけるからさ。ステータスを上げるためにも、現場をしっかりつとめること。現場がすべて！
